Dernière mise à jour le 26/03/2023

Dématérialiser les marchés publics

Informations générales

Type de formation : Formation continue
Domaine : Management du SI
Filière : Relations humaines
Rubrique : Developpement personnel
Formation éligible au CPF : Non
Formation Action collective : Non

Objectifs & compétences

Connaître les notions fondamentales en marchés publics avant de se lancer dans un appel d'offres.
Comprendre les pièces d'un Dossier de Consultation des Entreprises.
Savoir répondre à un appel d'offres dématérialisé.
Créer des alertes et se repérer dans la sphère des plateformes de dématéralisation

Public visé

Responsables et collaborateurs des services
administratifs ou commerciaux, responsables
juridiques, collaborateurs (entreprises du bâtiment,
prestations de service, de cabinets de maîtrise
d’œuvre, architectes, fournisseurs, artisans...)
impliqués dans le processus de réponse à un appel
d'offres dématérialisé

Programme

Le cadre juridique, définitions et notions
Qui sont les acheteurs publics concernés ?
Les principales échéances
Savoirs fondamentaux
Quelles sont les différentes pièces à connaître ?
Principales notions
Qu’est ce qu’un DCE (Dossier de Consultation des Entreprises) ?
Reconnaître les acheteurs publics
Nature et forme des marchés publics
La dématérialisation des marchés publics
Les obligations de l’acheteur et de l’entreprise soumissionnaire
La signature électronique et le certificat de signature électronique
les autorités de certification
les classes de certificats électroniques
les types de certificats
Signature électronique et groupement momentané d’entreprises
qui est habilité à signer ?
quels documents signer ?
Les plateformes de dématérialisation
attention aux formats de fichiers (PDF, ZIP, ...)
les principaux logiciels utilisables dont le logiciel de signature électronique
les utilitaires indispensables : le logiciel antivirus, la visionneuse de documents et de plans, le logiciel de compression de documents, le lecteur et/ou générateur de fichiers au format pdf
L’archivage des réponses
Dématérialisation de la facture
cible Évaluer | Quiz de validation des acquis
Comment répondre à un appel d'offfres dématérialisé ?
Appliquer Appliquer | Cas pratique
Préparer ses enveloppes de réponses
L'enveloppe de candidature : DC1, DC2, EDUME, pouvoirs, qualifications, organigramme
L'enveloppe d’offre : mémoire, références, qualifications, attestations de vigilance, attestations fiscales, RIB
Trouver des appels d’offres
Comment trouver des avis de marchés ? Les moteurs de recherche
Quels prestataires choisir en fonction des besoins ?
L’abonnement aux alertes
Les services offerts par les prestataires
L’accès et l’inscription à la plateforme figurant dans l’avis de marché (AAPC)
la récupération des documents de la consultation, le téléchargement du Dossier de Consultation des Entreprises (DCE)
les formats de lecture des fichiers
les logiciels gratuits
Dépôt de l’offre dématérialisée
Le dépôt de la réponse électronique : la signature des documents, les virus
L’horodatage et l’accusé de réception
La copie de sauvegarde

Modalités

Modalités : en présentiel, distanciel ou mixte – Horaires de 9H à 12H30 et de 14H à 17H30 soit 7H – Intra et Inter entreprise
Pédagogie : essentiellement participative et ludique, centrée sur l’expérience, l’immersion et la mise en pratique. Alternance d’apports théoriques et d’outils pratiques.
Ressources techniques et pédagogiques : Support de formation au format PDF ou PPT Ordinateur, vidéoprojecteur, Tableau blanc, Visioconférence : Cisco Webex / Teams / Zoom
Pendant la formation : mises en situation, autodiagnostics, travail individuel ou en sous-groupe sur des cas réels

Méthodes

Fin de formation : entretien individuel
Satisfaction des participants : questionnaire de satisfaction réalisé en fin de formation
Assiduité : certificat de réalisation (validation des acquis)
Contact : contact@astonbysqli.com
Code de formation : DRR408

Tarifs

Prix public : 1550
Tarif & financement :
Nous vous accompagnons pour trouver la meilleure solution de financement parmi les suivantes :
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.
  • CPF -MonCompteFormation
Contactez nous pour plus d’information

Lieux & Horaires

Durée : 14 heures
Délai d'accès : 8 Jours

Prochaines sessions

Handi-accueillante Accessible aux personnes en situations de handicap. Pour toutes demandes, contactez notre référente, Mme Rizlene Zumaglini Mail : rzumaglini@aston-ecole.com

à voir aussi dans le même domaine...

Formation continue

Relations humaines

COM107

Réussir vos synthèses

Extraire l'information pertinente d'un ensemble de documents.
Appréhender les techniques de lecture rapide
Définir un angle de restitution.
Rédiger des documents de synthèse fiables, clairs et percutants

14 heures de formations sur 2 Jours
En savoir plus

Formation continue

Relations humaines

DRR407

Les marchés publics

Connaître les fondamentaux de l'achat public.
Intégrer le cadre juridique de la commande publique et ses évolutions : le nouveau code de la commande publique.
Respecter le déroulement des différentes procédures de passation des marchés publics.
Sélectionner les candidats et analyser les offres.
Sécuriser l'exécution de ses marchés publics.

21 heures de formations sur 3 Jours
En savoir plus

Formation continue

Relations humaines

ECD008

Concevoir emailings et newsletters et mettre en œuvre des campagnes

Formaliser une stratégie de production et de diffusion de contenus (emails, newsletters) par courrier électronique
Appliquer les règles d'écriture et de production de contenus multimédia
Maîtriser les outils et respecter les règles de diffusion de contenus par courrier électronique
Piloter, suivre et évaluer les performances de campagnes e-mailing et l'impact de newsletters

14 heures de formations sur 2 Jours
En savoir plus

Formation continue

Relations humaines

GRH626

Régime agents contractuels fonction publique

- Comprendre les cas de recours des agents contractuels
- Savoir gérer les agents contractuels
- Maîtriser les droits et les obligations des agents contractuels
- Maîtriser la rémunération des agents contractuels de la fonction publique d’État
- Éviter le contentieux dans la gestion des agents contractuels

21 heures de formations sur 3 Jours
En savoir plus

Formation continue

Relations humaines

COM121

Prendre la parole en public

Augmenter la confiance dans une prise de parole.
Améliorer son aisance corporelle et vocale.
Apprendre à structurer son discours.
Savoir rebondir en cas de déstabilisation.

14 heures de formations sur 2 Jours
En savoir plus

Formation continue

Relations humaines

DVP310

Mémoire et concentration

Comprendre les processus d'appréhension de l'information.
Apprendre des méthodes et des techniques pour développer sa mémoire.
Mettre en pratique les outils mnémotechniques enseignés pour permettre une appropriation de l'information effcace et performante.

14 heures de formations sur 2 Jours
En savoir plus